株式会社グロップ マーケティング推進課のアルバイト・パートの求人情報

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未経験・ブランクありOK！
社員登用制度あり◎
長期＆安定で働きたい方必見
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入社後は、導入研修からスタート！
導入研修で基本的な知識やスキルを身につけていただいた後、OJTへ移行します。
業界や職種の経験がない方も安心してスタートできる環境です。

自身が作成した原稿から応募が入ると、楽しさや遣り甲斐を感じられます。
一方で、応募が獲得できない時には、創意工夫や試行錯誤が求められます。
モクモク作業がお好きな方に向いています。


「自由に楽しく」というのが、グロップの社風。
そんな環境があるからこそ、成長し続けられます。

・人と関わることが好き
・新しいことにチャレンジしたい
・CMの企業で働きたい（笑）

理由は何でもOK！
最初は慣れないことも多いですが、一緒に成長していきましょう♪


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ここはあなたに約束します！
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成長し続ける企業として、待遇や福利厚生はしっかりと整備｡
年間休日は124日！産休･育休実績も多数あり！メリハリつけて働けます｡

社員登用制度あり！
能力や経験に応じてステップアップできる環境が整っています♪

（雇入れ直後）
求人広告媒体に掲載する求人原稿の作成をお願いします。
グロップの関西・中部エリアで募集をかける、
派遣・紹介予定派遣・有料職業紹介などの求人をメインに取り扱います。

自社求人サイトをはじめ、
さまざまな求人広告会社が運営している求人広告媒体に
掲載する原稿を作成していただきます。

既定のフォームの各項目に、必要な求人情報を入力することで
原稿は作成することができます。
データ入力のような感覚で作業を進めることが可能です。

また、付随する業務として、グロップ関西・中部エリア内の各拠点への
情報発信や簡単なデータ入力作業などもお任せします。

（変更の範囲）
会社の定める業務

長期
更新の可能性：労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況、経営状況により判断する
更新上限の有無：回数・通算契約期間を一律に制限する規定はありません

• 完全週2休
• 土日祝休
• 家庭都合の休み調整可

土曜日　日曜日　祝日　完全週休2日
他、GW・夏季・冬季の長期休暇あり
※企業カレンダーあり

• 未経験OK
• 主婦(夫)
• 新卒・第二
• フリーター
• ミドル
• ブランク
• 経験者優遇

パソコンの基本操作（マウス操作、文字入力）ができる方

人材サービス業界、求人広告会社などでの就業経験を活かしたい方、
オフィスワークの実務経験があり異業種からチャレンジしてみたい方など大歓迎！

• 社保あり
• 研修制度

充実した福利厚生あり♪

▼社会保険完備（法定基準による）
▼交通費全額支給（規定あり）
▼キャリアアップ制度
▼有給休暇制度
▼定期健康診断
▼屋内原則禁煙（喫煙室あり）

▽ハローワークにも掲載していない注目の求人

まずは、お電話orウェブから応募ください。
試用期間や残業代などの詳しい内容は、面談時にお伝えします。