株式会社キャリアエンジンの正社員の求人情報

◇配属先：管理部　総務人事部　総務人事グループ
管理部長（男性）グループ長（男性）事務職2名（女性）
ベンチャーらしくスピード感がありフラットな環境で、明るく話しがしやすい雰囲気です。
取り扱い物件数の増大に伴い、また更なる拡大に対応するため、当社法務職の専任者を募集します。

【特長】
・完全実力主義
年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。
役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
・出る杭を引き上げる
周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。
また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。

【社員の声】
・法務は、新規事業では急先鋒になるとともに、有事の際は守りの砦になるという、元来重要な役割があるため、重責ではありますがその分やりがいも大きい仕事です。

■法務

・各種契約書のリーガルチェック　
・リーガルリサーチ　
・社内法律相談の対応　
・株主総会の対応　
・コンプライアンス事務局の運営　
・その他各種書類の作成、審査　
・安全な取引のための不動産法務の実務面サポートならびに法務アドバイス　
・弁護士、行政書士対応など

まずは座学等で業界と業務知識から学んでいただきます。
メンバーがサポートしますので、業界未経験でも徐々にスキルを身につけていただけます。
必要な知識はその都度、しっかりレクチャーします。
企業法務・内部監査といった様々な業務に携わることや、不動産法務として活躍の場を広げて頂くことも可能です。

即日

無期

• 土日祝休

土曜日　日曜日　祝日
～年休120日～
土日祝・夏季・年末年始・有給休暇
※年数回、休日出勤有（会社カレンダー有）

• ミドル
• 学歴不問
• 経験者優遇

《必須》
・事業会社での法務の実務経験がある方（目安：3年以上）

《歓迎》
・宅地建物取引士

• 社保あり
• 資格取得支援あり

社保完備・交通費全額支給・賞与年2回・昇給年1回・退職金制度・再雇用制度
家賃手当（20,000円／月※規定有）・定例食事会・社内カフェテリア
スポーツジム利用500円/回（ゴールドジム全国）・契約保養施設利用割引
資格取得奨励金・人間ドック、脳ドック補助・家庭常備薬購入補助
インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）
レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど）