社会福祉法人福陽会の正社員の求人情報

平成8年3月開設した
定員170名（内ショートステイ10名）
の特別養護老人ホームです。
「笑顔が絶えない家族のような
ふれあい」となれるよう、
その人らしく生活できる
環境づくりを目指しています！
また、ご利用者様が希望
と生きがいを持てるよう、
環境の整備と季節感の
ある行事を行っています！

【スタッフの声】
「ご利用者の方に常に
喜んでもらえることを
考え取り組んでいます。
いろんな勉強をすることで
自分の中身が年を重ねることに
「心が豊かになっている」
と思えます。勉強したいこと
はたくさんあるし、
職場では資格支援サポートも
あり、より範囲の広い仕事も
できるので楽しいです！」

皆様のご応募お待ちしております。
雇用形態：正社員

【社会福祉法人福陽会/
特別養護老人ホーム
第2サンシャインビラでのお仕事です！】

◆特別養護老人ホームでの
　ケアマネージャー業務
・アセスメント
・ケアプランの作成
・介護給付費の管理
・モニタリング
・施設内各部署との連携
・サービス担当者会議の開催等

□■ポイント■□

●賞与4.95ヶ月分
日々の頑張りをきちんと評価するので、
モチベーションUPに繋がります！

●施設ケアマネ
訪問はなく実績のチェックも負担少なめ！
残業もなく働きやすい環境です！
休憩も80分取れてしっかりと休めます！

●プライベート充実
有給は3ヶ月後に付与で取得率高め！
ライフスタイルを大切にできる環境です！

無期

週休2日制
◇ 月8～9日休み
◇ 年間休日105日
◇ 年次有給休暇
（3ヶ月経過後10日付与）
◇ 育児休業（実績あり）
◇ 慶弔休暇

• 主婦(夫)
• ミドル
• エルダー(50代)
• ブランク
• 経験者優遇

【必須資格】
◇介護支援専門員
◇ケアマネージャーとしての実務経験

【研修・教育】
最初は施設の状況や、
ご利用者様の特徴などを
覚えることからスタート！
しっかりサポートするので
ブランクがある方も
安心して働ける環境です！

• 社保あり
• 研修制度
• 資格取得支援あり

・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・財形貯蓄制度
・交通費支給あり
・車通勤可（無料駐車場あり）
・退職金共済加入
・退職金制度（勤続年数不問）
・再雇用制度
・エルダーメンター制度
・資格取得支援制度（法人負担）
・キャリアアップ制度
（年2回：人事考課みよる）
・サポートスタッフ制度（規定あり）