株式会社ジャストライフの正社員の求人情報

訪問介護まごのて洛東では、
障がい者の方や高齢者の方の生活を
少しでもサポートしたいという思いで
訪問介護のサービスに取り組みます。

ご利用者様やスタッフの
生活スタイル、個性を尊重して
「その人らしい生活=ジャストライフ」
が出来るような事業所を目指しています。

【応募後のプロセス】
友達と応募も可能！
・申し込み
　　↓
・履歴書持って面接
　　↓
・即日～1週間後入職

一緒に働くスタッフとの
チームワークもバッチリ！
皆さんのご応募お待ちしております。

【株式会社ジャストライフ/
訪問介護まごのて洛東でのお仕事です！】

正社員/訪問介護

◆高齢者や障がいをお持ちの方の支援業務
・健康管理
・身体介助（食事、入浴など）
・生活支援（掃除、洗濯、買い物など）
・身の回りのお世話
・病院やスーパー、施設などへの付き添いや補助
・報告書の作成等

【研修・教育】
入社後は先輩スタッフと一緒に
業務を覚えていただくこと
からスタートします。

簡単なお仕事からお任せしていくので、
未経験の方やブランクのある方も
安心して働ける環境です！

また、無資格の方は、
会社規定の資格取得支援が
ありますのでご安心ください！

無期

• 家庭都合の休み調整可

週休2日制
◇年間休日112日以上
※週32時間～40時間のシフト制の為、
個人のシフトにより休日日数
が増える場合があります。

※続きは待遇・福利厚生に記載

• 未経験OK
• ミドル
• エルダー(50代)
• 学歴不問
• Wワーク
• ブランク
• 経験者優遇

【必須資格】
無資格未経験OK
※原付免許以上は必須

【歓迎資格】
・初任者研修（旧ヘルパー2級）
・実務者研修（旧ヘルパー1級）
・介護福祉士

※無資格の方は、
まごのてグループ開催の
初任者研修に参加して頂けます。
費用は当社規定により、
負担も可能ですので
お気軽にご相談ください。

• 社保あり
• 研修制度
• 資格取得支援あり

◇厚生年金
◇雇用保険
◇労災保険
◇健康保険
◇交通費支給あり
◇資格取得支援・手当あり
◇勉強会、外部研修あり
◇育児支援あり
◇時短勤務制度あり

★★★

□■ポイント■□

●短時間勤務制度あり
お子さんの送り迎えやWワークなど
自身のスタイルに合わせて
時短勤務で働いている方もいます！
＜例＞
9-18時勤務、週4日出勤で20万以上！
（Wワークの方、男性、週32時間勤務）

7h勤務、週4～5日出勤で20万以上！
（育児中の方、女性、週32時間勤務）

『是非、あなたの働き方ご相談ください！』

●育児サポートあり
また、保育園の送り向かいまでや、
昼からの勤務などシフトは柔軟に調整可能！

●休日・休暇
バースデイ休暇や生理休暇等の
特別な休暇の制度もあります！
有給消化率100％！
また、消滅分の買取も行ってます♪

★★★

※休日休暇の続き
◇年次有給休暇（法定通り）
※期限が切れた有給に
　関しては給与に反映します。
◇バースデー休暇
◇産前産後休暇
◇生理休暇
◇結婚休暇
◇介護休暇