三菱電機ライフサービス株式会社の正社員の求人情報

◆昇給・賞与あり
…日々の頑張りをしっかり評価！
　努力が給料に反映されるので
　モチベーションアップに繋がります
　また、処遇改善手当や夜勤手当など
　各種手当も充実しています

◆厚待遇
…社会保険完備や
　個々人の能力に合わせた研修制度など
　待遇面でもしっかりサポート！
　資格取得支援制度や共済会といった
　その他福利厚生も
　多数備わっている職場です

◆長期休暇あり
…誕生日休暇や慶弔休暇など
　特別休暇も揃っています
　さらに有給休暇は2ヵ月後付与に加え
　4年目以降は1年毎に2日増加し
　最大で20日まで付与！

介護は知識や技術も大切ですが
まず「思いやり」が先に合ってこそと
考えています

毎日の現場で大変なことが多くとも
入居者様に対してだけではなく
共に勤務するスタッフに対しても
思いやりを念頭に置き
積極的に協力し合える環境を目指しています

「企業福祉」「生涯福祉」「地域福祉」の
実現を意識し
のびのびと働ける職場環境の提供と、
勤務される方々はもちろん
そのご家族や勤務地域の方々も健やかに
会社生活・家庭生活・社会生活を過ごせるよう
事業を展開している企業です

グループホームにて
介護のお仕事をお任せします

【具体的には…】
■身の回りの介護
…入浴、排泄、着替え、食事、服薬など
■家事などの生活支援
…掃除、洗濯、買い物、散歩の同伴など
■レクリエーションの企画・実施
など…
その他、付随する作業を
お願いします

教育専任者によるフォローや
個々の能力に合わせた研修などで
あなたの成長をサポートします

また、キャリアアップをご希望の方には
リーダー育成研修や施設長研修、
スキルアップを目指したい方には
資格取得支援制度など、
あなたの夢や目標を支援する制度も万全です

少しでも興味がございましたら
ご連絡ください
ご応募お待ちしております◎

無期

交代制
■年間休日110日
※誕生日休暇、慶弔休暇、有給休暇を除く
■シフト制：週休2日制
■誕生日休暇
■慶弔休暇
■有給休暇：2ヵ月経過後13日付与

• 未経験OK
• ミドル
• エルダー(50代)

■30代～60代活躍中
■第二新卒OK

【必須】
■59歳以下の方(定年のため)
■普通自動車免許(AT限定可)
■初任者研修(旧ヘルパー2級)

【歓迎】
■未経験の方

• 社保あり
• まかない
• 研修制度
• 資格取得支援あり

■社会保険制度完備
■資格取得支援制度あり
…研修費用・受験費用会社負担など
■定年制度あり：60歳まで
■再雇用制度あり：65歳まで
■共済会
■車通勤可
■研修あり