三菱電機ライフサービス株式会社の正社員の求人情報

◆昇給・賞与あり
…日々の頑張りをしっかり評価！
　努力が給料に反映されるので
　モチベーションアップに繋がります
　また、処遇改善手当や夜勤手当など
　各種手当も充実しています

◆厚待遇
…社会保険完備や
　個々の能力に合わせた研修制度など
　待遇面でもばっちりサポート！
　資格取得支援制度やグループ会社の
　保養所利用や電機製品の割引制度といった
　その他福利厚生も
　多数備わっている職場です

◆長期休暇あり
…誕生日休暇や慶弔休暇など
　特別休暇も揃っています
　独自の休暇制度もあるので
　プライベートも両立できますよ◎

認知症のご入居者様の「日常」を
側で支えるお仕事です

「ゆとりをもって、長く働ける、
働きやすい職場」を胸に
スタッフにも無理のない
誠実な運営を行っています

施設長の方々は
一般スタッフの中から
昇格している方ばかりなので
介護現場で働く皆さんの気持ちや
経験を親身に受け取ります

就職前の不安や就職後の悩みなど
困ったことがあれば
なんでも相談してください

グループホームにて
介護のお仕事をお任せします

【具体的には…】
■身の回りの介護
■家事などの生活支援
など…
その他、付随する作業を
お願いします

入居者様一人一人とゆったり接し
その人となりを『知る』ことが最も重要です

まずは利用されている方の顔を覚えたり
会話を交わしたりすることから
始めましょう◎

＜1日の流れ＞
起床→着替え→整容→朝食
→趣味活動・入浴→昼食→ティータイム
→入浴→夕食→就寝

一緒に歌やゲームを楽しんだり
家事を手伝っていただいたりと
入居者様の時間の過ごし方も様々です

少しでも興味がございましたら
ご連絡ください
ご応募お待ちしております◎

無期

交代制
■年間休日110日
■シフト制：週休2日制
■誕生日休暇
■慶弔休暇
…結婚休暇、忌引き休暇など
■ライフケア休暇
■配偶者出産休暇
■看護休暇
■介護休暇
■裁判員休暇
■有給休暇

• 未経験OK
• 学歴不問

■学歴・経験不問

【必須】
■18歳以上の方(深夜勤務必須のため・省令2号)
■59歳以下の方(定年のため)
■初任者研修(旧ヘルパー2級)

【歓迎】
■未経験の方

• 社保あり
• まかない
• 研修制度
• 資格取得支援あり

■社会保険制度完備
■資格取得支援制度あり
…研修費用・受験費用会社負担など
■定年制度あり：60歳まで
■再雇用制度あり：65歳まで
■インフルエンザ予防接種費用補助
■復職支援制度あり
■車通勤可：駐車場あり
■研修あり
■OJTあり
■食費補助あり：半額負担
■福利厚生サービスあり
・セレクトプラン：
　グループ会社の商品に使用できる
　『セレクトポイント』を最大16,000円分補助
・グループ会社の電機製品の従業員価格販売
■受動喫煙対策：屋内禁煙