グルマンズ株式会社　麦の星の正社員の求人情報

【管理職となりFC展開のリーダーとなる道】

正社員～副店長～店長を経て
エリアマネージャー～事業部長というような
管理職を目指す道があります。

グルマンズとしての直営店の
運営管理からFC店舗へのSVや
フランチャイジーの対応など、

その仕事は多岐に渡り、
自分の努力次第で上りつめる事ができます！


【独立支援制度でオーナーになる道】

将来的に独立願望がある方は
独立支援制度で夢を叶えてオーナーに
なるという道もあります。

独立オーナーになる条件は、
店長職を2年以上経験していただくことです。

入社1年以内に店長になり、
入社から3年後に独立という事もあります。

通常なら自己資金を頑張って貯めるか、
金融機関の厳しい審査に
挑戦して融資を受けるなどをし、
最低1000万円程度の開業資金が
確保出来なければ、実現できないのが
独立開業の夢です。

通常はそこが開業までの
最大のハードルになりますが、
グルマンズではその開業資金分が無くても
自分の努力次第で「夢」を「現実」にできます！

そんなチャンスを掴みたい人は
「独立支援制度」にチャレンジしてください。

豊橋市の人気店『麦の空』で製麺は元よりラーメン技術を基本から学び、
名古屋市中区新栄に昨年オープンした『中華そば麦の星』。

全て店内で製麺する自家製麺が主役のラーメンで、
オープン以来TVや雑誌の取材も多数有り、オープン3ヶ月で繁盛店の仲間入りを果たす。
名古屋ラーメン界期待の新店！

今後は他店舗展開やFC化を目指して行きます！


まずはレシピに準じたラーメン調理や接客を習得していただきます。
麦の星の最大の魅力である、自家製麺の打ち方も基本から覚えていただきます。

オペレーション業務に慣れてきたら、
発注や売上管理、新人育成などを担当していただきます。

長期
試用期間3か月あり（社員職からスタート）

交代制
◆年間休日：105日(有給併せて110日)
◆シフト制(月8~9日休み)
◆育児休暇あり(実績あり)
◆学校行事休暇あり

• 未経験OK
• 主婦(夫)
• 新卒・第二
• フリーター
• ミドル
• エルダー(50代)
• 外国人・留学生
• 学歴不問
• Wワーク
• ブランク
• 経験者優遇
• 友達応募

◆学歴不問
◆未経験者歓迎

＜役立つスキル＞
◆飲食店での勤務経験
→特にラーメン業界での勤務経験
◆社会人経験
◆マネジメント経験


＜こんな方に向いています＞
◇人を喜ばすのが好き
◇接客が好き
◇コミュニケーションが得意
◇交友関係が広い
◇こだわりを持って仕事に取り組める
◇自分や仲間、部下の成長に喜びを感じられる

• 寮・社宅あり
• 社保あり
• まかない
• 研修制度

<休暇制度>
◆年間休日：105日(有給併せて110日)
◆シフト制(月8~9日休み)
◆学校行事休暇あり
◆育児休暇あり(実績あり)

<給与など>
◆昇給年2回あり（4月・10月）
◆賞与年2回あり（5月・11月）
◆家族手当　配偶者1万　子供3000円（18歳まで）
◆残業手当あり
◆役職手当あり
◆スキル手当あり
◆深夜手当あり

<その他>
◆社会保険完備
◆交通費規定支給(月25,000円まで支給)
◆車通勤OK(無料駐車場あり)
◆社割あり
◆制服貸与
◆研修制度あり（3か月間）
◆独立支援制度あり
◆懇親会あり
◆健康診断あり
◆社員寮あり（1K・月2万円～4万円）

<査定について>
能力評価と業績評価で行っています。

能力評価は社員として、
店長としての店作りで評価をしております。
月に一回上長が店舗臨店を行い
店舗状態をチェックし毎月評価します。

業績評価は毎月の業績。
売上の他、複数の会社基準で査定し
達成率に応じてマイルを付与、
賞与に反映しています。

たとえ業績が悪くてもお客様を大切に出来る
良い店舗を作れていたら評価する制度です！