木津運送株式会社の正社員の求人情報

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　　　従業員の為に
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◆中型・大型免許の支援をしよう
◆無事故の社員の表彰をしよう
◆七夕まつりで家族の願いを叶えよう

従業員の待遇・スキルがUPするために
どんな事ができるだろう？？

社長だけでなく部長など含めて
ミーティングで日々考えている議題です

七夕まつりでは
30代の社員の娘さんが書いた
”千葉の某テーマパークに行きたい”

という願いが叶い
2つのテーマパークのチケットが
その家族に贈られました

既婚のスタッフも多いですが
お子さんの行事に参加できるよう
有給休暇の消化ができ

30代社員は、
今まで”入学式”など行事ごとには
すべて参加しており
お子さんの成長を見届けています


社員の為に改善を行うことで
国土交通省から
”働きやすい職場認定”をいただいていたり

その他の健康経営の取り組みなども
外部から評価いただいております！

大手スーパーへの食品配送業務や
郵便配送、多数業種あり

かご台車を使用するので
手積み・手下ろしはありません
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せっかく働くなら
職場環境も良く、
給与も稼げる仕事が良くないですか？

従業員満足の向上のため
1人1人が満足して頂ける職場を作っています。

また体への負担も少ないです。
配送ルートも固定されており、
覚えやすく時間も決まっているのが魅力です。
ルートさえ覚えれば
あとは決まった店舗への配送するだけ！

長距離の配送もないので
負担も少なく、安心して働けます。

無期

• 家庭都合の休み調整可

交代制
□週休2日制
⇒休みの希望が叶う職場です。
⇒希望を出せば月9日もお休みOK
⇒連休取得もOK

◎連休取得可
◎有給休暇あり
◎GW休暇もあり

• 未経験OK
• 主婦(夫)
• 新卒・第二
• フリーター
• ミドル
• エルダー(50代)
• シニア
• 外国人・留学生
• 学歴不問
• ブランク
• 経験者優遇

▲普通免許のみOK
　準中型免許の方は大歓迎

普通免許があれば資格支援を通して、
免許を取りに行くことができます♪
なので、始めは普通免許があれば応募OK。

▼ドライバー未経験大歓迎
始めは同乗研修から。
独り立ちしてからも、
しっかりサポートするので安心してください。

【POINT】
H19年6月1日以前に取得した普通免許であれば
ここでは即戦力として働けます。

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• 社保あり
• まかない
• 研修制度
• 資格取得支援あり

――給与・手当について――
◆賞与あり(年2回)
◆臨時ボーナスあり
◆残業手当
◆家族手当
◆交通費支給
◆社会保険完備
◆退職金制度あり

――働き方について――
◆転勤なし
◆車通勤OK
◆バイク通勤OK
◆研修期間あり
◆産前休業・産後休業
◆育児休業・育児短時間勤務

――トラックについて――
◆各個人ごとにトラックの支給
◆高速道路使用OK（ETCカード貸与）
◆全車にデジタコを導入
◆全車にドライブレコーダーを導入
◆洗車機無料

――その他――
◆制服貸与
◆中型免許取得支援制度
◆運行管理者資格取得支援制度
◆安全運転講習会を4ヶ月に1回実施
◆健康診断は、1年に2回実施（無料/日勤は年1回）
◆充実した新人研修あり
◆様々なセミナーや、資格取得による受講支援制度
◆ドライバーコンテストあり
◆仮眠室や休憩室完備

福利厚生倶楽部（リロクラブ）あり
国内外の主要宿泊施設、レジャー施設、
スポーツ＆アウトドア、出産・育児・介護・
メンタルケアのサポート等、
各種支援制度、優待制度が利用できます。