株式会社spunto　株式会社spuntoの正社員の求人情報

【仕事の流れ】
社内で、会報誌のコンテンツ
（取り上げるイベントなど）の打ち合わせ
▼
取材先となる、老人クラブに所属している
高齢者のもとへ訪問
▼
会報誌で取り上げるコンテンツに関する
お話を伺いながら、
掲載内容や方向性を一緒に決め、執筆をお願いする。
（たとえば、ハイキング特集の場合は、
最近行った場所などを聞きながら、
ハイキングの魅力について、
会報誌でどう伝えるかを一緒に考えます。）
▼
スケジュール管理をしながら、
原稿を納期までに回収。
文字校正や内容の調整を行なう。
同時にレイアウトやデザインも考案。
▼
原稿が仕上がったら、印刷手配

【広報誌詳細】
各地域年２回発行。 老人クラブでの活動を特集。
ゲートボール大会や、セミナーなどの記事が
掲載されています。

◎「社会貢献度の高い仕事を手がけたい」
「未経験から広告制作進行の仕事に
チャレンジしてみたい」
という方はぜひご応募ください。

【社内の雰囲気】
職場では営業や事務職など
様々な職種のメンバーがおり、
20代～50代まで幅広い世代が活躍しています。
元気と活気のある職場で気持ちの良く働けます。

【ミッション】
老人クラブの会員が執筆した記事を編集し、
広報誌を完成させる

老人クラブ広報誌（自社媒体）の
制作ディレクターをご担当いただきます。
※現メンバー4名が教育をいたします。
できることからお任せいたしますので、
安心して制作ディレクターとして
デビューいただけます。

【基本的な業務の流れ】
1.老人クラブ/行政等の関係各所との
編集打合せ（週３回の訪問）
記事の内容や掲載時期を定め、
老人クラブの担当者に原稿作成を依頼します。
2.紙面のレイアウトの企画・立案
（InDesign,Photpshop,Illustratorを使用）
3.原稿を回収後、文章入力・校正
4.印刷手配

長期

• 土日祝休

土曜日　日曜日　祝日
休日：土日祝休み
※週休2日制
（月に1～2回程度の土曜出社あり）
有給休暇（10日～最大20日）
夏季休暇
年末年始休暇、
産休・育休
介護休暇
慶弔休暇

• 未経験OK
• 主婦(夫)
• 新卒・第二
• フリーター
• 学歴不問
• ブランク
• 経験者優遇

【求める人物像】
・デザイン系のクリエイティブな仕事に
興味がある方

• 社保あり

■社会保険完備
■役職手当
■交通費支給
■退職金制度
■社内パーティ
■社員旅行
■育児・介護休業制度
■慶弔見舞金
■禁煙