特別養護老人ホーム美郷の正社員の求人情報

◆定着率のいい職場環境
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平均勤続年は7.1年!
「職員が元気でなければ、
　　　　利用者さんを笑顔にできない」
と考える美杉会では、
職員のワークライフバランスを大切にしています。
有給休暇も取りやすく、
プライベートとのメリハリをつけて
働けるところが定着率のいい理由です。


◆安心の教育制度
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新卒・転職など年次に応じた
研修プログラムを用意しています。
主体的・客観的に評価する
「能力開発ガイドライン」という基準を設定し、
その方々にあったキャリアをサポートしています。


◆様々なワーキングスペース
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老健、特養、有料老人ホーム、
訪問介護ステーションなど、
様々な事業所で数多くの
経験を積むことができるのは、
医療・福祉の一大グループだからこそ。

それぞれのキャリアプランや結婚・出産といった
変化に合わせて職場を移すことも可能です。
異動や新施設オープンに伴う昇進も多数！

所属長との面談を年2回行っているので、
その時々の悩みやキャリアプランなど何でも相談してください。

特別養護老人ホームの
ケアマネージャー業務をお任せします。

【具体的には…】
■ケアプランの作成
■利用者との相談
■要介護認定の支援　など

その他付随する業務も
お任せします。

分からないことがあれば､
すぐに相談してください｡
ベテランの先輩もいるので､
遠慮せずどんどん声をかけていきましょう｡

万が一の時も迅速に対処できるので、
ブランク有りの方や、復職される方も
きっとすぐに慣れて頂けると思います。

無期

◇週休2日制（シフト制）
◇年末年始
◇特別休暇
◇有給休暇

• 未経験OK
• 新卒・第二
• フリーター
• ミドル
• エルダー(50代)
• ブランク
• 経験者優遇

【必須】
●介護支援専門員

【求める人材】
●社会福祉を通して成長し、
　活躍したいとお考えの方
●やりがいを感じてお仕事をしていきたい方
●利用者様に寄りそって、
　ゆっくりとコミュニケーションをとって仕事ができる方

• 社保あり

■昇給年1回
■賞与年2回
■特技手当
■夜勤手当
■残業手当
■休日手当
■扶養手当
■住宅手当（世帯主のみ）
■交通費全額支給
■年末年始休暇
■特別休暇
■有給休暇
■社会保険完備
■車通勤応相談
■制服一式貸与
■医療費補助(当法人施設受診について補助あり)
■リロクラブ加入（会員制福利厚生サービス）